新规对于84年出生的女性，设定的退休年份是哪一

84年出生的女性退休年份需依据具体情况。分析：新规对于退休年龄的设定，通常与出生年份、性别以及所从事的工作性质（如是否为特殊工种）等因素相关。在一般情况下，女性职工的退休年龄为50周岁或55周岁（如女干部或女性灵活就业人员），但具体还需参考当地最新的社保政策及规定。若涉及延迟退休政策，则退休年份可能进一步后延。提醒：若发现自己所在行业或地区的退休年龄政策有重大调整，且影响到个人退休计划，应及时咨询专业人士。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：1.若为普通女性职工，且未涉及延迟退休政策，84年出生的女性退休年龄可能为2034年（50周岁）或2039年（55周岁），具体需根据当地政策确定。2.若从事特殊工种，可能享有提前退休的权益，需查询相关政策并咨询社保机构以获取具体退休年份。3.若涉及延迟退休政策，退休年份将相应后延，具体后延时间需根据政策规定及个人情况计算。4.在处理过程中，务必保留好个人身份证明、工作证明及社保缴纳记录等相关材料，以备不时之需。5.若遇到政策调整导致退休计划变动，应及时与用人单位沟通，并咨询专业人士以维护个人权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度，处理此类问题的方式主要包括查询最新政策、咨询社保机构及寻求专业法律意见。选择建议：-查询最新政策：通过官方渠道了解最新的退休年龄政策，确保信息的准确性。-咨询社保机构：直接联系当地社保机构，获取针对个人情况的详细解答。-寻求专业法律意见：若对政策理解存在疑问或担忧个人权益受损，可咨询专业律师。